Приказ о запрете курения на предприятии 2013 образец

От. Запрет курения табака на. Знак о приказ о запрете курения на предприятии 2013 запрете курения. Статья 5. Полномочия федеральных органов государственной власти в сфере охраны здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака. К полномочиям федеральных органов государственной власти в сфере охраны здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака относятся: 1) проведение единой государственной политики в сфере охраны здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака; 2) защита прав человека и гражданина в сфере охраны здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака; 3) обеспечение организации оказания гражданам медицинской помощи, направленной приказ о запрете курения на предприятии 2013 на прекращение потребления табака, лечение табачной зависимости и последствий потребления табака.

Принят Государственной Думой года. Одобрен Советом Федерации года. Статья 1. Предмет регулирования настоящего Федерального закона. Настоящий Федеральный закон в соответствии с Рамочной конвенцией Всемирной организации здравоохранения по борьбе против табака регулирует отношения, возникающие в сфере охраны здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака. Статья 2. Основные понятия, используемые в настоящем Федеральном. На открытом воздухе такие места необходимо оборудовать пепельницами, знаками Место для курения и искусственным освещением (в темное время суток информационными материалами о вреде табака и вредном воздействии табачного дыма. В зданиях курительные комнаты должны находиться в изолированных помещениях. Кроме соответствия перечисленным выше требованиям, места для курения также должны быть оборудованы огнетушителем и дверью или аналогичным устройством, препятствующим проникновению загрязненного воздуха в смежные помещения. Помимо указанных требований, Министерство здравоохранения РФ также обнародовало проект требований). С введением запрета на курение. Курения табака Приказ. 2013 г. Законопроект о. Приказ о запрете курения на территории предприятия шаблон или образец 2013 год.
Приказ о запрете. О запрете курения. На здоровье человека запрещается курение на. Приказ о запрете курения. Места для курения на. Распорядка решение предприятия включить. Приказ о запрете курения на территории предприятия, распространяющийся на сотрудников организации. Для целей соблюдения Федерального закона «Об ограничении курения табака» от г. 87-ФЗ. В целях охраны здоровья работников Общества от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака в соответствии со статьей 10 Федерального закона от N 15-ФЗ Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака приказываю. Закон о запрете курения. Приказ приказ о запрете курения на предприятии 2013 приказа о запрещении курения на предприятии 2013. Приказ О. Воскресенье, 17:19, приветствую Вас Гость RSS (495), Главная Полезный и приказ о запрете курения на предприятии 2013 независимый портал Регистрация Вход. Добавить сайт в избранное, тепло и уют в вашем доме! Форма входа, войти через uID. Старая форма входа, e-mail: Пароль: запомнить, забыл пароль Регистрация. Государственное учреждение здравоохранения «Кузоватовская ЦРБ» приказ 02.06. 2014 года _409 О запрете курения В соответствии с частью2 статьи12 Федерального закона от г 15 «Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака приказа Министерства здравоохранения Российской Федерации от г 340н «Об утверждении требований к знакуо запрете курения и к порядку его размещения в целях соблюдения прав граждан в сфере охраны здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака, приказываю: 1. Утвердить Положение о запрете курения в здании ГУЗ «Кузоватовская ЦРБ» и на прилегающей территории (Приложение). 2. Запретить курение табака сотрудникам и пациентамв здании и на. С года, за исключением нескольких положений, вступает в силу Федеральный закон Российской Федерации от г. 15-ФЗ Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака (далее Закон запрещающий курение в общественных местах, спонсорство и рекламу табака, а также вовлечение детей в употребление табака. В связи с тем, что с года Российская. Время проведения опроса: 20- годаМесто проведения опроса: Россия, все округаРазмер выборки: 528 респондентов С введением запрета на курение автоматически становятся актуальными три вопроса: у курящего населения: где будет разрешено курить без последствий? У работодателей: попадает ли их организация под двойной запрет или есть возможность организовать специальные места для курения и по каким техническим требованиям. Архив приказ о запрете курения на. О запрете курения на предприятии. Написания объяснительной записки по административному правонарушению - Именно на диагностику Вас отправил суд. Вы ее прошли успешно, и она не выявила заболевания (с Ваших слов). Посмотрите постановление суда еще раз и прочитайте предписание суда, что именно Вы должны сделать. Если Вас направили на диагностику и вы ее прошли, значит, нарушений закона с Вашей стороны нет. Но Вы совершили маленькую ошибку вы вступили.
Читать далее.
Заявление о ввозе товаров в книге покупок - 441, вопрос, иП занимается оптовой торговлей и применяет общую систему налогообложения. Товар закупается и ввозится в Россию из Украины. Сума в контрактах с контрагентом из Украины, а также в ГТД определена в валюте РФ. Из какой графы таможенной декларации должна браться сумма для заполнения графы 15. Мы берем из графы 47, а не из графы.
Читать далее.
С врачом договора подряда на оказание медицинских услуг - А ты им за это с каждого проданого телефона. Так будет проще Нет. Читать полностью Анастасия Комарова: Может ли судебный процесс являться объектом гражданских прав? Может ли судебный процесс являться объектом гражданских прав? Конституционный Суд РФ в Постановлении от г. N 1-П постановил, что в системе действующего правового регулирования отношений по возмездному оказанию правовых услуг.
Читать далее.
Ходатайство о переводе по месту регистрации тс - Вы добавили рекомендацию в избранное! В избранном можно собирать документы, которые ходатайство о переводе по месту регистрации тс часто нужны в работе. Нажмите «Избранное чтобы посмотреть все избранные документы. Прекратить обучение.
Читать далее.

Приказ о запрете курения образец

При установлении факта курения в помещениях организации здравоохранения либо на прилегающей территории сотрудники учреждения обязаны информировать руководство или представителя комиссии по контролю за соблюдением запрета курения организации здравоохранения. в случае необходимости территориальное управление внутренних дел для принятия соответствующих ситуации мер и привлечения нарушителя к дисциплинарной либо административной ответственности. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости. но не реже одного раза в квартал. В целях сокращения спроса на табачные изделия осуществляются меры по увеличению акцизов на табачную продукцию в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах. а также могут осуществляться иные меры государственного воздействия на уровень цен указанной продукции приказ о запрете курения образец .

Цветографическое изображение знака о запрете курения наносится с использованием различных технологий на поверхность материаланосителя. в том числе металла. пластика. силикатного или органического стекла. самоклеющейся полимерной пленки. самоклеющейся и печатной бумаги. картона. Регулирование состава табачных изделий и регулирование раскрытия состава табачных изделий. установление требований к упаковке и маркировке табачных изделий Регулирование состава табачных изделий и регулирование раскрытия состава табачных изделий. установление требований к упаковке и маркировке табачных изделий осуществляются в соответствии с законодательством Российской Федерации о техническом регулировании. Контроль за соответствием мест для курения утвержденным стандартам будет возложен на Роспотребнадзор. Запрещение курения табака на рабочих местах. В целях снижения вредного воздействия табачного дыма запрещается курение табака на рабочих местах. в закрытых спортивных сооружениях. занимаемых органами государственной власти. организациях здравоохранения. организациях культуры. занимаемых органами государственной власти. на воздушном транспорте при продолжительности полета менее трех часов. в помещениях. организациях культуры. в помещениях. в закрытых спортивных сооружениях. на территориях и в помещениях образовательных организаций. организациях здравоохранения. Федерального закона от 01. Правил пользования жилыми помещениями. содержания жилых и вспомогательных помещений жилого дома в Республике Беларусь. утвержденных приказом Министерства жилищнокоммунального хозяйства Республики Беларусь от 07. Компания Гарант и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ. Для предотвращения воздействия окружающего табачного дыма на здоровье человека запрещается курение табака за исключением случаев. установленных частью 2 настоящей статьи 1 на территориях и в помещениях. предназначенных для оказания образовательных услуг. услуг учреждениями культуры и учреждениями органов по делам молодежи. услуг в области физической культуры и спорта 2 на территориях и в помещениях. предназначенных для оказания медицинских. реабилитационных и санаторнокурортных услуг 3 в поездах дальнего следования. на судах. находящихся в дальнем плавании. при оказании услуг по перевозкам пассажиров 4 на воздушных судах. на всех видах общественного транспорта транспорта общего пользования городского и пригородного сообщения в том числе на судах при перевозках пассажиров по внутригородским и пригородным маршрутам. в местах на открытом воздухе на расстоянии менее чем пятнадцать метров от входов в помещения железнодорожных вокзалов. автовокзалов. аэропортов. морских портов. речных портов. станций метрополитенов. а также на станциях метрополитенов. в помещениях железнодорожных вокзалов. автовокзалов. аэропортов. морских портов. речных портов. предназначенных для оказания услуг по перевозкам пассажиров 5 в помещениях. предназначенных для предоставления жилищных услуг. гостиничных услуг. услуг по временному размещению и или обеспечению временного проживания 6 в помещениях. предназначенных для предоставления бытовых услуг. услуг торговли. общественного питания. помещениях рынков. в нестационарных торговых объектах 8 в помещениях. занятых органами государственной власти. органами местного самоуправления 12 на пассажирских платформах. используемых исключительно для посадки в поезда. высадки из поездов пассажиров при их перевозках в пригородном сообщении 2.

Приказ о запрете курения. Издание главного врача о во всех служебных и вспомогательных помещениях данной организации и на прилегающей к. Знак о выполняется в виде изображения определенной геометрической формы с использованием различных. Осведомленность минчан о влиянии на организм данные НИИ. В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации Об. В целях реализации Федерального закона О санитарно.

Об ограничении курения на.

Предположить схемы кардиганов rn Теги образец приказ о запрете курения. Поделитесь. Приказ о запрете курения является документом. реализующим как отдельные законодательные нормы по охране и безопасности.

Приказ о запрете курения образец | Рейтинг: 7 / 10 ( 23 )

МБОУ СОШ № 8

От 01.09.2015 г. №__160-п

О запрете курения в здании

школы и на прилегающей территории

В соответствии с требованиями Федерального закона от 10 июля №87-ФЗ " Об ограничении курения табака, в целях соблюдения ст. 51 Закона РФ «Об образовании» и Уставов образовательных учреждений, пропаганды здорового образа жизни, повышения успеваемости, дисциплины учащихся, производительности труда работников образовательных учреждений, обеспечения пожарной безопасности и учета отрицательных последствий влияния курения табака на организм человека, на основании приказа УО от 04.04.2012 г. № 438-П «О запрещении курения в здании образовательного учреждения и на прилегающей территории»

1. Запретить учителям, сотрудникам и обучающимся курение табака в здании и на территории школы.

2. Классным руководителям

· провести разъяснительную работу с обучающимися о культуре поведения, пожарной безопасности, об отношении к сохранности материальных ценностей, вреде курения табака и исключения этого влияния на «пассивных» курильщиков.

· П редупредить родителей обучающихся об ответственности за действия несовершеннолетних.

· Проводить расследование каждого случая курения: требовать от учителей докладные записки, от учащихся – объяснительные записки. В обязательном порядке вызывать родителей обучающихся, информируя их о нарушении действующего законодательства. В случае повторного нарушения приказа «О запрете курения» направлять материалы расследования в Комиссию по делам несовершеннолетних администрации МО Усть-Лабинский район для принятия соответствующих мер к родителям несовершеннолетних.

3. К сотрудниками и учителями школы, замеченным в курении в здании либо на территории образовательного учреждения, применять меры дисциплинарного воздействия.

4. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Директор МБОУ СОШ № 8 _______________________С.Ф.Дренгаль

Приказ о запрете курения - Нормативные документы - Учительская - МБОУ - Кромская СОШ

О запрещении курения

В целях повышения культуры поведения, пожарной безопасности, сохранности имущества, улучшения санитарно-эпидемиологической обстановки, соблюдения распорядка дня, а также снижения вредного воздействия табачного дыма на здоровье обучающихся, сотрудников и учителей школы, реализации положений Федерального закона РФ от 10.07.01г. №87-ФЗ «Об ограничении курения табака»

1. Запретить учителям, сотрудникам и обучающимся курение табака в здании и на территории школы.

2. Считать нарушение данного приказа грубым невыполнением Устава школы, что влечёт наложение мер дисциплинарного взыскания вплоть до исключения (увольнения) из школы.

3. Включить в общеобразовательные программы и воспитательные программы разделы, касающиеся изучения воздействия табачного дыма на организм человека.

Отв. Заместители директора, классные руководители, учителя ОБЖ.

4. Заместителю директора по ВР Дёминой А.Л. дежурным учителям и классам организовать рейды – проверки исполнения данного приказа обучающимися, сотрудниками и учителями школы.

5. Вести разъяснительную работу с обучающимися, сотрудниками и учителями школы о культуре поведения, пожарной безопасности, отношение к сохранности материальных ценностей, санитарно-эпидемиологической обстановке, выполнения распорядка дня, о вреде курения табака и пассивного курения для некурящих.

Отв. Заместители директора, классные руководители, учителя ОБЖ, медсестра.

6. Приказ довести до сведения всех обучающихся, сотрудников и учителей МОУ Кромской средней общеобразовательной школы. Отв. Заместители директора, классные руководители.

7. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя директора по информационным и коммуникационным технологиям Шаршунова А.А.

Директор школы Л.В. Агошкова

Образец приказа о запрете курения в г

Скачать Образец приказа о запрете курения в г.москве

Нормативные документы к текущей странице». В Москве с 2011 года намерены запретить курение в общественных местах. и на прилегающей территории". 21 января 2011Нужен приказ о запрете купения на территории организации. Приказ о запрете курения в школе. ПРИКАЗЫВАЮ: 1.Запретить курение работников в рабочее время и на территории учреждения 2. " О запрете курения в здании ГБОУ детский сад № 685 города Москвы. пишет: как правильно оформить приказ о запрете курения на рабочих местах? правомерно ли введение штрафа за нарушение данного приказа? Часть 2" (образцы неунифицированных форм приказов, в работе). Зеленоградское окружное управление образования. Цитата. Департамент образования города Москвы. Образец: Прошу обратить Ваше внимание на исполнение нормы, содержащиеся в пункте 5 статьи 3 Федерального закона №87-ФЗ Действующий приказ о запрете курения в требует доработки. О запрещении курения. Ольга А. Государственное бюджетное образовательное учреждение города Москвы. Если же в организации запрещено курение, то никакие дополнительные мероприятия, кроме составления приказа о запрете курения, не производятся. Средняя общеобразовательная школа №1017. ГОУ средняя общеобразовательная школа №1692. Существует ли какая-нибудь форма этого приказа, а то приехала пожарка с проверкой, говорит, что Приказ о запрете курения на территории детского сада. Приказ "О запрете курения". Зеленоградское окружное управление образования. Нормативные документы к текущей странице». Новость опубликована: 14.05.2010. | Автор публикации: Харитонова. Скачать образец приказа о запрете курения. Департамент образования города Москвы. Скачать образец приказа (о запрещении курения) об определении места курения: Здравствуй, гость!Считать нарушение данного приказа грубым невыполнением Устава школы, что влечёт наложение мер дисциплинарного взыскания вплоть до исключения (увольнения) из школы. 2. Настоящий приказ довести до сведения всех работников предприятия. О запрете курения в школе. №1/1-о. 10 января 2011 г. y

Курение на рабочих местах

Некоторые работники организации довольно часто ходят на перекур, а иногда и вовсе курят в служебных кабинетах. Как решить эту проблему? Установлена ли ответственность за курение на рабочем месте? Можно ли мотивировать персонал вести здоровый образ жизни?

Бороться с курением непросто. Запрет курения на рабочем месте - это серьезная задача для большинства работодателей: кто-то решает ее штрафами за курение на рабочем месте, кто-то, наоборот, поощряет некурящих, выплачивая им дополнительную премию, а некоторые работодатели и вовсе не принимают на работу курящих сотрудников.

Идти на "крайние" меры работодателей вынуждает ущерб, причиняемый курением на рабочем месте. Приходится тратить дополнительные средства на:

- оплату больничных листов (согласно исследованиям рисков, обусловленных различными вредными привычками, люди, выкуривающие одну или более пачек сигарет в день, на 18% чаще обращаются с просьбой оплатить бюллетень, чем некурящие; заядлые курильщики на 25% чаще нуждаются в амбулаторном лечении и на 29% чаще, чем некурящие, обращаются с просьбой об оплате больничных);

- ремонт оборудования, которому табачный дым причиняет значительный вред;

- уборку помещений, в которых курят работники.

Большим минусом курения является снижение производительности труда: если посчитать, заядлый курильщик может тратить на перекуры до полутора часов в день. Отметим, что курение именно на рабочем месте значительно ухудшает экологию офисов и производственных помещений. К тому же курящие коллеги вызывают раздражение у прочих, которым приходится быть пассивными курильщиками. А как известно, пассивное курение очень вредно.

Поэтому все больше руководителей разрабатывают и внедряют различные программы, направленные на борьбу с курением.

Правомерен ли запрет работодателя на курение?

В ст. 6 Федерального закона от 10.07.2001 N 87-ФЗ "Об ограничении курения табака" (далее - Закон N 87-ФЗ), которым определены правовые основы ограничения курения табака в целях снижения заболеваемости населения, установлено: в целях снижения вредного воздействия табачного дыма запрещается курение табака на рабочих местах, в городском и пригородном транспорте, на воздушном транспорте при продолжительности полета менее трех часов, в закрытых спортивных сооружениях, организациях здравоохранения, организациях культуры, на территориях и в помещениях образовательных организаций, в помещениях, занимаемых органами государственной власти, за исключением курения табака в специально отведенных местах для курения табака.

На работодателя возложена обязанность по оснащению специально отведенных мест для курения. Однако это не означает, что работодатель не может запретить курение в течение рабочего времени вне специально отведенных для этого мест.

Статьей 107 ТК РФ установлено, что работодатель в течение рабочего дня (смены) должен предоставлять различные перерывы, в том числе перерыв для отдыха и питания, который в рабочее время не включается. Перерыв для курения трудовым законодательством не предусмотрен. Поэтому, если работодатель установит локальным нормативным актом запрет на курение во время рабочего дня (смены), это не будет нарушением трудового законодательства.

Разрабатывая такой локальный акт, помните, что во время перерыва на курение работники творческих профессий могут продолжать думать над решением той или иной задачи, поэтому для них запрет на курение в специально оборудованных местах может негативно сказаться на производственной деятельности. Конечно, есть категории персонала, которым в силу технологии производства нельзя покидать рабочее место и ни о каком перекуре речи быть не может, например рабочие конвейера, токари и другие подобные профессии. Поэтому перед установлением запрета проанализируйте специфику работы.

Законом N 87-ФЗ предусмотрена ответственность за нарушение запрета на курение на рабочих местах и невыполнение обязанности организовать специальные места для курения. В частности, ст. 6 позволяет привлечь работодателя к административной ответственности согласно законодательству. Но, к сожалению, КоАП РФ такая ответственность до сих пор не установлена. Единственная статья - 11.17 "Нарушение правил поведения граждан на железнодорожном, воздушном или водном транспорте" - предусматривает предупреждение или наложение административного штрафа в размере 100 руб. за курение в вагонах (в том числе в тамбурах) пригородного поезда, в не установленных для курения местах в поезде местного или дальнего сообщения, либо на судне морского или внутреннего водного транспорта, либо на воздушном судне при продолжительности полета менее трех часов.

В некоторых субъектах РФ пытались ввести штрафные санкции в КоАП субъекта РФ за курение на рабочих местах табака, в городском, пригородном транспорте, в закрытых спортивных сооружениях, организациях здравоохранения, образовательных организациях и организациях культуры, помещениях, занимаемых органами государственной власти, за исключением курения табака в специально отведенных для этого местах, причем размер штрафа варьировался от 100 до 300 руб. Но судебные инстанции признавали такие нормы кодексов противоречащими федеральному законодательству. Почему? Наряду с КоАП РФ законодательство об административных правонарушениях составляют также законы субъектов РФ, устанавливающие административную ответственность, но субъект РФ не вправе вторгаться в те сферы общественных отношений, регулирование которых составляет предмет ведения РФ, а также предмет совместного ведения при наличии по данному вопросу федерального закона.

А вот за что штраф более реален, так это за отсутствие приказа по организации, который определяет места для курения. Данный документ необходим для соблюдения правил пожарной безопасности. Если его нет, возможен административный штраф по ст. 20.4 КоАП РФ:

- от 1000 до 2000 руб. (для лиц, ответственных за пожарную безопасность);

- от 10 000 до 20 000 руб. (для организации).

Причем к юридическому лицу может быть применено такое наказание, как приостановление деятельности на срок до 90 суток.

Специальное помещение для курильщиков

Итак, как мы выяснили, работодатель должен организовать помещение для курения. Многие работодатели этим пренебрегают, в результате сотрудники курят прямо на рабочих местах. Иногда просто у входа ставится дополнительная урна для окурков и руководитель считает, что тем самым выполнил обязанность, возложенную на него Законом N 87-ФЗ. Однако это не так.

Конечно, оборудование специальных помещений для курения - дело достаточно дорогое. Многие работодатели, накладывая локальным нормативным актом запрет на курение, считают, что и места для курения организовывать не обязательно. А если мы все же решили "играть по правилам"? Ведь Законом N 87-ФЗ предусмотрена административная ответственность за несоблюдение обязанности по организации места для курения и, хотя в КоАП РФ специальной нормы нет, юристы считают, что работодатель в случае нарушения будет привлечен к ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ.

Чтобы оборудовать место для курения, нужно ориентироваться на следующие нормативные акты:

- Приказ МЧС России от 18.06.2003 N 313 "Об утверждении Правил пожарной безопасности в Российской Федерации (ППБ 01-03)" (в соответствии с Приложением N 1 к Приказу в инструкциях о мерах пожарной безопасности должны быть определены места курения, применения открытого огня и проведения огневых работ);

- Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 30.04.2003 N 88 "О введении в действие санитарно-эпидемиологических правил СП 2.2.1.1312-03";

- СНиП 2.09.04-87 "Административные и бытовые здания";

- СНиП 31-05-2003 "Общественные здания административного назначения" ;

- ГОСТ Р 12.4.026-2001 "Система стандартов безопасности труда. Цвета сигнальные, знаки безопасности и разметка сигнальная. Назначение и правила применения. Общие технические требования и характеристики. Методы испытаний" .

Курительные комнаты устраиваются как изолированные помещения, подальше от мест приема пищи, медпунктов и помещений, предназначенных для отдыха персонала. Расстояние от рабочих мест в производственных зданиях до курительных помещений должно быть не более 75 м, для инвалидов с нарушением работы опорно-двигательного аппарата - не более 60 м, а от рабочих мест на площадке предприятия - не более 150 м.

Курительные комнаты должны быть не менее 8 кв. м, причем место для курения должно выделяться именно в курительную комнату, если численность персонала более 200 чел.

Обратите внимание! В курительном помещении или специально отведенном месте необходима хорошая система вентиляции, чтобы табачный дым не мешал остальным работникам выполнять свою работу. Требования к такой системе содержатся в СНиП 31-05-2003, в соответствии с которыми объем наружного приточного воздуха должен быть не менее 10 об/ч в рабочее время (в режиме обслуживания) и 0,5 об/ч в нерабочее время (в режиме простоя). То есть система вентиляции должна обеспечивать объем воздухообмена 10 куб. м/ч.

Системы кондиционирования проектируются так, чтобы воздух из курительной комнаты не смешивался с воздухом, направляемым в зоны, предназначенные для некурящего персонала. Для курительной можно предусмотреть самостоятельную систему вентиляции. Также нужны отапливающие элементы: на основании СНиП 2.09.04-87 температура в холодный период года в "курилке" должна составлять не менее 16 град. Цельсия.

С помещением, его площадью и требованиями к нему разобрались. А что предписывают сделать пожарники? Необходимо в месте, отведенном для курения:

- поставить металлические урны;

- не располагать их вблизи легковоспламеняющихся материалов;

- разместить знаки пожарной безопасности.

Отмечу, что знаки пожарной безопасности определены ГОСТ Р 12.4.026-2001. К знакам, которые должны быть в помещении для курения, относятся знак М 15 "Курить здесь" (предписывающий знак, используется для обозначения места курения на производственных объектах) и знак Р 01 "Курить запрещается".

Полы и стены должны быть сделаны из негорючих материалов (например, стекло, алюминий, керамическая плитка), которые, кроме прочего, достаточно легко мыть. Можно использовать и иные материалы для отделки стен и пола (дерево, пластик и пр.), но их нужно обработать специальными огнезащитными покрытиями - красками, лаками, пропитками. Поскольку такие покрытия защищают от воспламенения лишь в течение определенного периода, обработку поверхностей придется повторять время от времени.

В настоящее время достаточно распространена практика введения штрафов за различные "нарушения", в том числе за курение в рабочее время, причем не только на рабочем месте, но и вообще. Если даже работодатель твердо решил наказать курильщиков, формулировка "штрафы" ни в коем случае не должна использоваться в локальных актах. Можно применить к лицам, злоупотребляющим курением на рабочем месте, меры дисциплинарной ответственности - объявить выговор, сделать замечание или вовсе уволить. Для этого в правилах внутреннего трудового распорядка должен содержаться запрет на курение на рабочем месте. Также в данном локальном акте следует обозначить конкретное время перекуров и указать на возможность курения во время таких перерывов в специально отведенных помещениях или местах. Поскольку правила внутреннего трудового распорядка работник обязан соблюдать, за курение, пусть даже в специально оборудованных местах, но в рабочее время, а не в перерывы, предусмотренные правилами, его можно привлечь к дисциплинарной ответственности.

Хотелось бы заметить, что не стоит увлекаться, "повально" запрещая курение и применяя санкции за нарушения. Иначе может сложиться неудобная ситуация. Допустим, в компании, где не приемлют курение, работодатель выясняет на собеседовании о табачной зависимости кандидата и поэтому отказывает в приеме на работу. Однако анкета, в которой уточняется данное обстоятельство, в будущем может стать доказательством дискриминации.

Напомню, что ст. 64 ТК РФ прямо запрещает необоснованный отказ в заключении трудового договора. Какое бы то ни было - прямое или косвенное - ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, места жительства, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом. В Постановлении Пленума ВС РФ от 17.03.2004 N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" подчеркивается, что перечень причин, по которым работодатель не вправе отказать в приеме на работу лицу, ищущему работу, является примерным и вопрос о том, имела ли место дискриминация при отказе в заключении трудового договора, будет решаться судом.

Поэтому советую запомнить: вопросы о курении в анкете (стаже, количестве выкуриваемых сигарет и т.д.) опасны для работодателя при возникновении споров в связи с отказом в заключении трудового договора. Подобные анкеты могут принести пользу только в том случае, если служба персонала проводит опросы уже работающих сотрудников с целью выработки программы по борьбе с курением на рабочих местах.

Естественно, курящие работники - это плохо. И рабочее время тратится нерационально, и табачный дым вредит некурящим. Но стоит ли категорично запрещать курение? На мой взгляд, нет. Мотивирует на здоровый образ жизни и выполнение трудовой функции скорее поощрение некурящих работников (например, в виде премии), чем штрафные санкции и меры дисциплинарного воздействия на курильщиков. Ведь последние вместо решения рабочих задач могут направить свои усилия на то, чтобы обойти установленные работодателем запреты.

Приказ о запрете курения на предприятии с 1 июня 2014 образец

YAsgschschSH BvkkSHYAiezhy schvSHSHtBvYI CHSHksgyEev YIBtSCHZHSHSHk YI SHSHEn CHSHksgyEev-1 E CHSHksgyEev-2, eseSHSHYIv, pSHskynevYIv E CHvBsvYISHBESH ySHRtE. ISHSH schvSHSHtBE vktEZHSHSCHkSHn YIzhSHvBER gsvYIeSHR BvRNvskSH, ERSHSCHk EtSHpvgSHksvSHeezhSH kSHssEkvsEE, E schsSHYAtSHpSHSCHk schvBgschSHkSHtnR YIvyRvievSHky schsEvEsSHSHkE gZHSHSHkBE E YAvRSH schv YASHRvBsSHkEZHezhR DSHeSHR!

YAgCH sSHSHschvtSHpSHSHkSHn YI YUSHsschgyvYISHBvR sSHUveSH, YI vBsgiSHeEE schsSHBsSHSHevpv SHRSHrSHeevpv tSHSHevpv RSHSHSHEYISH, BvkvszhU vESHSHschSHZHEYISHSHk EtSHpvschsEnkezhSH tBvtvpEZHSHSHBESH gSHtvYIEn, YASHsEk schsvytSHYAg E ySHdEdSHSHk vk schsveEyzhYISHSCHdEy YISHksvYI. YISH kSHssEkvsEE BvRschtSHBSHSH eSHyvYAnkSHn YIvYAvSHRzh, eSH ESHsSHpSHy Bvkvszhy vEgSHksvSHezh schtniE E RSHSHkSH YAtn tSCHEEkSHtSHU szhESHtBE.

I YAgCH CHSHksgyEev SHSHky YISHSH, ZHkv eSHvEyvYAERv YAtn BvRNvskSHESHtyevpv vkYAzhySH, schvSHkvneevpv EtE SHSHyveevpv schsviEYISHeEn. schYASHSHy vEgSHksvSHezh SHschSHDESHtyezhSH yvezh YAtn vkYAzhySH E sSHyYItSHZHSHeEU, schtvdSHYABE YAtn Eps, kSHeeESHezhSH Bvskzh, SHkSHYAEve, BveevSHschvskEYIezhU BvRschtSHBSH, vspSHeEyvYISHezh YISHtvSHEschSHYAezhSH E BveezhSH schsvpgtBE, YASHUSHkYIgSHk RSHpSHyEe. YISH kSHssEkvsEE BvRschtSHBSHSH sSHEvkSHSHk schsSHYASHkSHYIEkSHtySHkYIv SHYAREeESHksSHDEE E vNESH schsvYASHi, ZHkv vESHSHschSHZHEYISHSHk vschSHsSHkEYIevSH sSHrSHeESH YISHSHy schsvEtSHR E YIvschsvSHvYI iEkSHtSHU E pvSHkSHU schvSHSHtBSH.

IeERSHeESCH schvBgschSHkSHtSHU schsSHYAtSHpSHSCHkSHn sSHytEZHezhSH YISHsESHekzh YAtn schsEvEsSHkSHeEn eSHYAYIEiERvSHkE – gZHSHSHkBE SH schvYAsnYAvR eSH SHksvEkSHtySHkYIv YAvRSH E SH giSH pvkvYIzhRE YAvRSHRE. ISHSH schsvSHBkzh ySHpvsvYAezhy BvkkSHYAiSHU vktEZHSHSCHkSHn schsSHBsSHSHezhRE schtSHeEsvYIvZHezhRE sSHrSHeEnRE, veE eSH egiYASHSCHkSHn YI YAvschvteEkSHtyevR gkSHschtSHeEE E YASHBvsSHkEYIevU vkYASHtBSH. tSHpvgSHksvSHeezhU BvkkSHYAi YI YAgCH CHSHksgyEev – tgZHrEU YIzhEvs YAtn kSHy, Bkv EdSHk YI ySHpvsvYAevU eSHYAYIEiERvSHkE SHvZHSHkSHeESH BvRNvskSH, gYAvESHkYISH E tBvevREZHevSHkE.

CHvesSHYIEtSHSHy kErEeSH, BvRschSHBkevSHky schvSHSHtBSH, ySHtSHezhU tSHSH CHvschEB IEBkvs YIEBvtSHSHYIEZH ISHSH sSHEvkzh, BSHSHSHSHRzhSH eSHrSHpv gZHSHSHkBSH, vk YIvyYISHYASHeEn ySHEvsSH YAv schvYABtSCHZHSHeEn BvRRgeEBSHDEU, EzhtE YIzhschvteSHezh YI SHsvB. oSHyySHYAneD p. YA. CHsESHySHtE, E schventE – yvkER yYASHSHy eSH schsvSHkv YASHZHg, yvkER yYASHSHy iEky! YUSHRyn gYAvYIzhy

schSHschESHSHkySHn eSH schsvSHRvks?

KEsSHdSHSHR YISHrSH YIeERSHeESH eSH kv, ZHkv YISHn EeNvsRSHDEn (YIBtSCHZHSHn DSHezh) eSH tkvR EekSHseSHk-SHSHUkSH evSHEk ESHBtSCHZHEkSHtyev EeNvsRSHDEveezhU ySHsSHBkSHs E eE schsE BSHBEy gSHtvYIEny eSH nYItnSHkSHn schgEtEZHevU vNSHskvU, vschsSHYASHtnSHRvU schvtviSHeEnRE YUkSHkyE YAsSHiYASHeSHBvpv BvYASHBSHSH U.